Stellenangebote

Die Albert Schweitzer Stiftung für unsere Mitwelt baut ihre Projekte kontinuierlich aus und sucht regelmäßig Verstärkung. Unser Team ist in fünf Bereichen tätig:

Geschäftsführung und Verwaltung
Lebensmittel-Fortschritt
Kommunikation
Kampagnen
Internationalisierung

Gemeinnützigkeit und Professionalität schließen sich nicht aus. Deshalb arbeiten wir wie gut organisierte Unternehmen aus der Wirtschaft mit einer Strategie und klar definierten Zielen. Auch die kontinuierliche Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen gehört dazu.

Uns zeichnet eine große Leidenschaft für unsere Arbeit aus sowie der Wille, den Wandel in unserer Gesellschaft im Umgang mit den sogenannten »Nutztieren« maßgeblich voranzutreiben. Eine klar definierte Arbeitskultur hilft uns dabei, unsere Vision zu realisieren.

Hast du Erfahrung im NGO-Campaigning? Oder bist du vertraut mit der Lebensmittelwirtschaft und möchtest uns bei unserer Zusammenarbeit mit Lebensmittelunternehmen unterstützen? Dann freuen wir uns über deine Initiativbewerbung an durchstarten@albert-schweitzer-stiftung.de.

Wir bieten derzeit folgende Stellen an:

Key Account Manager für Produzenten (m/w/d)
IT-Spezialist:in (m/w/d)
Chief Marketing Officer (m/w/d)
Campaigner:in mit Schwerpunkt Aktionen (m/w/d)

Key Account Manager für Produzenten (m/w/d)

zum nächstmöglichen Termin in Berlin (hoher Homeoffice-Anteil möglich) mit 35 Wochenstunden (Vollzeit) in Festanstellung, unbefristet.

Unsere Vision ist eine Welt, in der kein Tier mehr für die Herstellung von Lebensmitteln leidet. Unsere Mission lautet: Gemeinsam Tierschutzstandards erhöhen, den Verbrauch von Tierprodukten senken, die vegane Idee verbreiten. Mit unseren Kampagnen wirken wir in den Bereichen Wirtschaft, Recht, Politik und Verbraucher:inneninformation. Auf allen Ebenen gehen wir mit den jeweiligen Akteur:innen praktikable Schritte in Richtung eines respektvollen Umgangs mit den Tieren und erleichtern auch vermeintlichen Gegnern den Ausstieg aus bisherigen Handlungsmustern.

Damit unsere Arbeit ihre maximale Wirkung entfalten kann, geht unser fünfköpfiges Team im Bereich Lebensmittel-Fortschritt in den Austausch mit Unternehmen der Lebensmittelwirtschaft und überzeugt diese davon, Tierschutzstandards in der Lieferkette zu erhöhen und die Verwendung von Tierprodukten zu reduzieren. Dabei arbeiten wir oft mit befreundeten NGOs aus dem In- und Ausland zusammen. Für diese Arbeit sucht unser Team Lebensmittel-Fortschritt zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für die Corporate Relations-Arbeit.

Das bewirkst du bei uns:

Du hast einen direkten Einfluss auf die Erhöhung von Tierschutzstandards in der Lebensmittelbranche und somit auf die Erhöhung unseres Impacts für die Tiere.

Im Einzelnen bedeutet das:

Du baust langfristige und nachhaltige Beziehungen zu Unternehmen im Lebensmittelsektor auf, pflegst diese Beziehungen und entwickelst sie weiter; dein Fokus ist die Zusammenarbeit mit Produzenten und Herstellern in der Fleischbranche.
Du leistest Überzeugungsarbeit zur Verbesserung der Tierschutzstandards, zum verringerten Einsatz von Tierprodukten und zum Ausbau des pflanzlichen Angebots in den Sortimenten der Hersteller
Du führst Verhandlungen zu den oben genannten Themen und entwickelst gemeinsam mit den Unternehmen Lösungen und Konzepte
Du recherchierst eigenständig zu potentiellen neuen Kooperationsprojekten und Kontakten für deine Arbeit
Du bist für die Aktualisierung von relevanten Dokumenten und Recherchen zu Tierschutzthemen verantwortlich und bringst das Team dazu auf den neuesten Stand
Du unterstützt unser Kommunikationsteam beim Erstellen relevanter Inhalte rund um die Arbeit des Lebensmittel-Fortschritt-Teams
Du vertrittst die Stiftung auf Messen, Kongressen, bei Runden Tischen und anderen Events der Lebensmittelwirtschaft als Teilnehmer:in oder im Rahmen von Vorträgen
Du prägst das Bild der Albert Schweitzer Stiftung für unsere Mitwelt in der Wahrnehmung entscheidender Unternehmen der Lebensmittelbranche maßgeblich mit

Dein Profil:

Du bringst ein abgeschlossenes Studium der Agrarwissenschaften, Veterinärmedizin, Animal Sciences oder einer damit verwandten Wissenschaft, eine kaufmännische Ausbildung oder eine relevante Ausbildung in der Lebensmittelwirtschaft mit
Du hast mind. 2 Jahre berufliche Erfahrung in relevanten Funktionen, etwa in den Bereichen Key Account Management / Vertrieb und/oder im Bereich der Veterinärmedizin / Agrarwissenschaft
Erfahrungen in der Lebensmittelwirtschaft sind ein großes Plus
Du kommunizierst leidenschaftlich gern in Person, am Telefon oder per E-Mail und du hast eine überzeugende und gewinnende Art
Dir fällt es leicht, dich mit Menschen zu vernetzen und mit diesen eine konstruktive Arbeitsbeziehung aufzubauen
Du verstehst es auch in kniffligen Verhandlungssituationen mit Nachdruck zu agieren, deine Verhandlungsziele zu erreichen und einen kühlen Kopf zu bewahren
Du kannst dich selbst organisieren, deine Aufgaben in Zusammenarbeit mit deiner Bereichsleitung priorisieren und deine Arbeit zielorientiert erledigen
Du bist vertraut mit verschiedenen professionellen und Software-Tools, etwa Asana, G Suite, Microsoft Office, Slack; Erfahrungen im Umgang mit einem CRM-System sind ein Plus
Du hast ein gutes Verständnis von den Auswirkungen der Tierproduktion auf die Mitwelt, über gesundheitliche Aspekte der pflanzlichen Ernährung und über Tierproduktalternativen
Du identifizierst dich mit unserer Vision, Mission und Kultur

Was wir dir bieten:

Du übernimmst Verantwortung in einer modernen, effektiven NGO, bewirkst direkt gesellschaftliche Veränderungen und verbesserst den Tierschutz
Die Bereichsleitung und deine Kolleg:innen sorgen für ein strukturiertes und umfassendes Onboarding
Wir bieten dir Zusammenarbeit mit einem professionellen, freundlichen und motivierten Team sowie offenen und reflektierten Austausch.
Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten in einem hybriden Modell aus Homeoffice, Remoteoffice und Bürotagen
Individuell ausgestattete Arbeitsplätze
Hundefreundliches Büro und “hundefreie” Räume, z. B. für Allergiker:innen.
Eine unbefristete Stelle mit einem konkurrenzfähigen Jahresgehalt ca. zwischen 43.000 und 48.000 Euro (je nach Erfahrung mit Verhandlungsspielraum bei außergewöhnlicher Qualifikation, Erfahrung und Identifikation mit unserer Arbeit, zzgl. Teambonus)
Du erhältst eine Zuzahlung für ausgewählte Gesundheitsleistungen und kannst im Cafeteria-Modell zwischen weiteren finanziellen Vorteilen oder Urlaubstagen wählen
Wir fördern aktiv die Weiterbildung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter:innen

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann schick uns deine Bewerbung an bewerbung-lmf@albert-schweitzer-stiftung.de. Wir möchten darin erfahren, was dich motiviert, bei der Albert Schweitzer Stiftung zu arbeiten, weshalb du die beste Person für diese Rolle bist und wann du anfangen kannst. Bitte sende uns alle Unterlagen in einem PDF-Dokument zu. Klassischerweise wären das: Motivationsschreiben (inkl. Infos zu frühestmöglichem Starttermin), Lebenslauf und relevante Zeugnisse.

Wir sind überzeugt, dass vielfältige Perspektiven Entscheidungen verbessern können und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von Menschen verschiedener Hintergründe.

Bei Fragen zu der Stelle melde Dich gerne bei Kim Treichel über die o. g. E-Mail-Adresse oder unter Telefon: +49 30 400 54 68-20.

IT-Spezialist:in (m/w/d)

zum nächstmöglichen Termin in Berlin (hoher Homeoffice-Anteil möglich) mit 35 Wochenstunden (Vollzeit) in Festanstellung.

Damit unsere Arbeit ihre maximale Wirkung entfalten kann, sorgt unsere IT-Abteilung für einen reibungslosen, effizienten und sicheren Betrieb der IT-Infrastruktur und der Online-Auftritte.

Das bewirkst du bei uns:

Als IT-Spezialist:in bist Du erste IT-Ansprechperson für unser Team in allen IT-relevanten Fragestellungen.

Im Einzelnen bedeutet das:

Du unterstützt unser Team durch Auswahl, Beschaffung, Einrichtung und Pflege von Hardware und Software.
Du leistest IT-Support (First und Second Level) für unser Team.
Mit der Durchführung und dem konsequenten Mitdenken von IT-Sicherheits-Konzepten und Backups schützt Du die Stiftung und unsere Daten.
Du sorgst für Effizienz durch verbesserte Abläufe, Dokumentation und Schulungen.
Du unterstützt uns zusätzlich je nach Qualifikation an unseren Webprojekten oder im Bereich Serveradministration.

Dein Profil:

Du verfügst über ein Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich oder besitzt äquivalente, stellenbezogene berufspraktische Erfahrung von mindestens 3 Jahren.
Du besitzt umfangreiche IT-Allgemeinkenntnisse, fühlst Dich als »Allrounder«. Dazu zählen Erfahrungen mit IT-Hardware, Betriebssystemen und Anwendungssoftware.
Du verfügst über eine sehr gute technische Problemlösefähigkeit. Prozessorientiertes Arbeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit/Bereitschaft, sich in neue IT-Themen einzuarbeiten, setzen wir voraus.
Gute Kenntnisse in Webdesign (HTML, CSS), Webentwicklung (PHP, Javascript, MySQL) oder Systemadministration (AWS, Unix) sind von Vorteil.
Du hast gute Kommunikationsfähigkeiten inkl. Englisch-Kenntnissen (B2, auch fachspezifisch).
Du besitzt ein hohes Verantwortungsbewusstsein (Kaufvollmacht, Sicherheits- Verantwortung).
Du arbeitest gerne mit anderen zusammen – auch wenn nicht alle an einem Ort sind.
Du identifizierst dich mit unserer Vision, Mission und Kultur

Was wir dir bieten:

Du übernimmst Verantwortung in einer modernen, effektiven NGO, bewirkst direkt gesellschaftliche Veränderungen und verbesserst den Tierschutz
Die Bereichsleitung und deine Kolleg:innen sorgen für ein strukturiertes und umfassendes Onboarding
Wir bieten dir Zusammenarbeit mit einem professionellen, freundlichen und motivierten Team sowie offenen und reflektierten Austausch.
Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten in einem hybriden Modell aus Homeoffice, Remoteoffice und Bürotagen
Individuell ausgestattete Arbeitsplätze
Hundefreundliches Büro und “hundefreie” Räume, z. B. für Allergiker:innen.
Eine unbefristete Stelle mit einem konkurrenzfähigen Jahresgehalt ca. zwischen 43.000 und 48.000 Euro (zzgl. Teambonus)
Du erhältst eine Zuzahlung für ausgewählte Gesundheitsleistungen und kannst im Cafeteria-Modell zwischen weiteren finanziellen Vorteilen oder Urlaubstagen wählen
Wir fördern aktiv die Weiterbildung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter:innen

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann schick uns deine Bewerbung per E-Mail an bewerbung-it@albert-schweitzer-stiftung.de. Wir möchten von dir erfahren, was dich motiviert, bei der Albert Schweitzer Stiftung zu arbeiten, weshalb du die beste Person für diese Rolle bist und wann du anfangen könntest. Bitte sende uns alle Unterlagen in einem PDF-Dokument. Wir können deine Bewerbung nur berücksichtigen, wenn du sie uns per E-Mail an die o. g. Adresse schickst.

Solltest du nicht alle Kriterien erfüllen, ermutigen wir dich trotzdem, dich zu bewerben – wir sind auf der Suche nach einer lernfähigen und motivierten Person, die in unser Team passt.

Wir sind überzeugt, dass vielfältige Perspektiven Entscheidungen verbessern können und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von Menschen verschiedener Hintergründe.

Bei Fragen zu der Stelle melde dich gerne bei Kim Treichel über die o. a. E-Mail-Adresse oder unter Telefon: +49 30 400 54 68-20.

Chief Marketing Officer (m/w/d)

Die Albert Schweitzer Stiftung für unsere Mitwelt sucht eine:n Chief Marketing Officer (m/w/d) zum nächstmöglichen Termin in Berlin (hoher Homeoffice-Anteil möglich) mit 35 Wochenstunden (Vollzeit) in Festanstellung, unbefristet.

Die Albert Schweitzer Stiftung verfolgt die Vision einer Welt, in der kein Tier mehr für Lebensmittel leidet. Die klare Mission: Tierschutzstandards erhöhen, den Verbrauch von Tierprodukten senken sowie die vegane Idee verbreiten. Zugehörige Kampagnen wirken in Wirtschaft, Recht, Politik und bei Verbraucher:innen.

Als Chief Marketing Officer (m/w/d) verantwortest du als Teil der C-Suite die strategische sowie fachliche Leitung der Bereiche Marketing, Content Creation und Fundraising. Dein Fokus liegt dabei auf der Entwicklung einer klaren und inspirierenden Kommunikationsstrategie, um Medien, die Öffentlichkeit, Unternehmen, Politik sowie Spender:innen nachhaltig zu überzeugen. Dabei führst du ein Team aus Führungskräften und Mitarbeitenden und etablierst die Marketingabteilung als zentrale Serviceeinheit innerhalb der Stiftung.

Deine Aufgaben:

Marketing

Führung und Weiterentwicklung der Marketingstrategie auf Basis der bestehenden Grundlagen (Mission / Vision, USPs, Werte)
Sicherstellung eines konsistenten Markenauftritts über diverse Kanäle hinweg
Distribution, strategische Verbreitung sowie Messung von Inhalten vor allem via E-Mail Marketing sowie Website, Social Media & Ads

Content Creation

Verantwortung für die strategische Planung, Konzeption und Erstellung vielseitiger Inhalte für allgemeine sowie spezifische Zielgruppen
Entwicklung von Contentstrategien in Zusammenarbeit mit den Teams „Lebensmittel-Fortschritt“ und „Politik“, um Tierschutz- und Fleischreduktionsthemen wirkungsvoll zu kommunizieren sowie die Umsetzungen voranzutreiben
Proaktive Ansprache und Kontaktpflege relevanter (Fach-)Medien für eine Berichterstattung, welche zugehörige Themen der Stiftung verstärkt

Fundraising

Weiterentwicklung der Engagementstrategie für unterschiedliche Zielgruppen (u.a. Privatpersonen, Wirtschaft, Politik).
Generierung neuer Leads aus den Zielgruppen, die sich aktiv mit den Botschaften der Stiftung auseinandersetzen und diese unterstützen (u.a. auch durch das Teilen von Inhalten oder Unterschreiben von Petitionen)
Gewinnung, Betreuung und Bindung von (Groß-)Spender:innen

Das bringst Du mit:

Mindestens 5 Jahre relevante Marketingerfahrung in strategischen und operativen Rollen, idealerweise in NGOs oder anderen Organisationen mit starkem Purpose, sowie ein einschlägiges Studium
Tiefgehende Erfahrung in der Entwicklung kanalübergreifender Brand-Strategien und im Etablieren einer einheitlichen Markenbotschaft für verschiedene Zielgruppen
Nachweisliche Erfolge bei der Konzeption und Umsetzung integrierter Kampagnen (Social Media, Website, Ads)
Spezialisierte Erfahrung im Engagement- und E-Mail-Marketing sowie fundiertes Know-how zu Fundraising-Kampagnen für verschiedene Zielgruppen
Ausgeprägte Führungsstärke und Eigeninitiative, um die Marketingabteilung als strategische Einheit zu positionieren
Starke Identifikation mit der Mission der Stiftung sowie idealerweise Fachwissen oder eine hohe Lernbereitschaft in diesem Bereich
Verhandlungssichere Kommunikation auf Deutsch (C2) und Englisch (C1)

Das bietet dir die Stiftung:

Eine unbefristete C-Suite-Position auf 35h Basis: Strategische Verantwortung als Teil des Führungsteams (CEO, COO, CMO) mit Impact auf nachhaltige Tierhaltung
Strukturiertes Onboarding: Begleitung durch CEO, COO sowie HR
Professionelles Team: Kollegialer, offener Austausch in einem motivierten Team
Flexibles Arbeitsmodell: Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten im hybriden Modell (Homeoffice & Büro)
Ergonomische Büros: Hunde erlaubt, „hundefreie“ Bereiche für Allergiker:innen
Attraktive Vergütung: Unbefristet, Jahresgehalt 72.000 - 78.000 € (erfahrungsbasiert) + Bonuszahlungen bei Quartalsziel-Erreichung
Benefits: Zuschüsse zu Gesundheitsleistungen (z. B. B12 + D Bluttests), Cafeteria-Modell (finanzielle Vorteile oder zusätzliche Urlaubstage)
Weiterbildung: Aktive Förderung von Fort- und Weiterbildungen

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann schick uns deine Bewerbung bis zum 30. November 2024 per E-Mail an bewerbung-cmo@albert-schweitzer-stiftung.de. (Wir behalten uns vor, schon vor Ablauf der Bewerbungsfrist mit der Besetzung der Stelle zu beginnen.) Wir möchten von dir erfahren, was dich motiviert, bei der Albert Schweitzer Stiftung zu arbeiten, weshalb du die beste Person für diese Rolle bist und wann du anfangen könntest. Bitte sende uns alle Unterlagen als PDF-Dokument.

Solltest du nicht alle Kriterien erfüllen, ermutigen wir dich trotzdem, dich zu bewerben - wir sind auf der Suche nach einer lernfähigen und motivierten Person, die in unser Team passt.

Wir sind überzeugt, dass vielfältige Perspektiven Entscheidungen verbessern können und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von Menschen verschiedener Hintergründe.

Bei Fragen zu der Stelle melde dich gerne bei Kim Treichel über die o. a. E-Mail-Adresse oder unter Telefon: +49 30 400 54 68-20.

Campaigner:in mit Schwerpunkt Aktionen (m/w/d)

zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit 30 Wochenstunden (hoher Homeoffice-Anteil möglich) in Berlin in Festanstellung, unbefristet.

Damit unsere Arbeit ihre maximale Wirkung entfalten kann, verhandeln wir mit Unternehmen in der Lebensmittelwirtschaft und überzeugen sie, ihre Tierschutzstandards schrittweise zu erhöhen. Wenn dieser konstruktive Ansatz scheitert, kommt unser Kampagnenteam zum Zug und übt auf unterschiedlichen Wegen Druck aus, um die Unternehmen doch noch zum Handeln zu bewegen. Dabei arbeiten wir oft mit befreundeten NGOs aus dem In- und Ausland zusammen. Weitere Arbeitsgebiete sind, durch Kampagnen Druck auf politische Entscheidungsträger:innen auszuüben und durch Outreach-Arbeit die Verbraucher:innen über die vegane Lebensweise zu informieren.

Als Campaigner:in für Aktionen (m/w/d) bist Du Teil unseres ambitionierten Kampagnenteams mit vier anderen Campaigner:innen, einer Kollegin im Freiwilligenmanagement und der Bereichsleitung. Du sorgst hauptsächlich dafür, dass Entscheider:innen in Unternehmen den notwendigen Druck spüren, um bessere Standards für »Nutztiere« umzusetzen.

Deine Aufgaben:

Du entwickelst, planst und setzt Aktionen (z. B. medienwirksame und kreative Protestaktionen, Demonstrationen, Online Aktionen auf Social Media etc.) für die Kampagnen in Wirtschaft, Recht und Politik um.
Du entwickelst und koordinierst Straßenaktionen für die vegane Outreach-Arbeit der Albert Schweitzer Stiftung.
Du koordinierst das Design und die Produktion von Aktionsmaterialien.
Du arbeitest eng mit weiteren Campaigner:innen, dem Freiwilligenmanagement und dem Kommunikationsteam zusammen.
Du koordinierst die Zusammenarbeit mit anderen NGOs und beauftragst externe Dienstleister:innen im Rahmen der Aktionsarbeit.
Du bindest unser Aktiven-Netzwerk in die Kampagnen ein und unterstützt bei Bedarf das Freiwilligenmanagement in der operativen Arbeit.

Das bringst Du mit:

Du weißt, was es braucht, um Menschen zu mobilisieren und wie zielgruppenspezifische Kommunikation funktioniert.
Du kennst dich mit Kampagnen und Aktionen aus und weißt, wie sie kreativ entwickelt und anschließend geplant und umgesetzt werden.
Du brennst dafür, dich für einen besseren Umgang mit »Nutztieren« einzusetzen und identifizierst dich mit unserem Leitbild sowie unserer Vision und Strategie.
Du bringst Erfahrung im Umgang mit Freiwilligen und ihrer Einbindung in Aktionen mit.
Du denkst strategisch, kannst den Einsatz von Ressourcen gut planen und hast stets das große Ganze im Blick.
Du bist flexibel, dynamisch und proaktiv: In Stresssituationen handelst du strukturiert, kannst klar priorisieren und schnell neu planen.
Du bist wortgewandt und hast keine Scheu, Menschen anzusprechen und für unsere Forderungen im Rahmen der Kampagnen einzustehen.

Das bietet Dir die Stiftung:

Eine unbefristete Stelle auf 30h-Basis: Als Teil des Kampagnen-Teams bewirkst Du direkt gesellschaftliche Veränderungen und verbesserst den Tierschutz.
Professionelles Team: Kollegialer, offener Austausch in einem motivierten Team
Flexibles Arbeitsmodell: Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten im hybriden Modell (Homeoffice & Büro)
Ergonomische Büros: Hunde erlaubt, „hundefreie“ Bereiche für Allergiker:innen
Attraktive Vergütung: Unbefristet, Jahresgehalt zwischen 36.500 € und 41.000 Euro (erfahrungsbasiert) + Bonuszahlungen bei Quartalsziel-Erreichung
Benefits: Zuschüsse zu Gesundheitsleistungen (z. B. B12 + D Bluttests), Cafeteria-Modell (finanzielle Vorteile oder zusätzliche Urlaubstage)
Weiterbildung: Aktive Förderung von Fort- und Weiterbildungen

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann schick uns Deine Bewerbung bis zum 08. Dezember 2024 per E-Mail an bewerbung-campaigning@albert-schweitzer-stiftung.de. Wir möchten darin erfahren, was dich motiviert, bei der Albert Schweitzer Stiftung zu arbeiten, weshalb du die beste Person für diese Rolle bist und wann du anfangen könntest. Klassischerweise wären das: Motivationsschreiben inkl. frühestmöglichen Starttermin und Lebenslauf. Wir können deine Bewerbung nur berücksichtigen, wenn du sie uns per E-Mail an die o. g. Adresse schickst.

Solltest du nicht alle Kriterien erfüllen, ermutigen wir dich trotzdem, dich zu bewerben - wir sind auf der Suche nach einer lernfähigen und motivierten Person, die in unser Team passt.

Wir sind überzeugt, dass vielfältige Perspektiven Entscheidungen verbessern können und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von Menschen verschiedener Hintergründe.

Bei Fragen zu der Stelle melde dich gerne bei Kim Treichel über die o. a. E-Mail-Adresse oder unter Telefon: +49 30 400 54 68-20.